Lundi 21 mars 2011
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09:46
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Société
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Notre client est un grand groupe reconnu sur le marché des vins et des spiritueux. Il réalise plus de 95% de son chiffre d’affaires à l’international avec trois marchés importants : les
Etats-Unis, la Chine et l’Europe.
Dans le cadre de son développement, la Direction des Ressources Humaines a décidé de rechercher un RH Formation.
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Poste
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Rattaché au Directeur mobilité et recrutement, vous accompagnez la stratégie de l'entreprise en termes de développement des compétences et de capital humain. Vous recensez les besoins de
formation de l'entreprise et élaborez dans sa globalité le plan de formation associé. Vos principales missions consistent à :
- concevoir et construire le plan de formation après recueil et analyse des besoins des salariés,
- conseiller et accompagner les salariés en fonction du dispositif de formation choisi (CIF, DIF, VAE, CBC),
- gérer le budget formation et l’administration,
- élaborer et mettre en œuvre les plans de développement des compétences et évaluer les effets de l'investissement formation (suivi et évaluation),
- choisir les prestataires après élaboration du cahier des charges et négocier leurs coûts,
- assurer la veille réglementaire sur les obligations légales liées à la formation.
Vous prenez également en charge le recrutement des différents métiers de l’entreprise en gérant de manière autonome l'ensemble du processus recrutement.
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Profil
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h/f De formation supérieure en Ressources Humaines, vous bénéficiez d’une expérience réussie de 3 ans environ sur un poste similaire, acquise idéalement au sein d’un grand groupe
international. Vous savez construire des plans de formations métiers (développement des compétences commerciales, managériales, connaissances produit, marché, etc.).
Organisé, rigoureux, vous êtes doté d’un esprit créatif qui vous permet d’être force de proposition.
Vous avez développé un vrai sens du service, êtes à l’écoute de vos clients internes afin de répondre au mieux à leurs besoins.
Un bon relationnel, une réelle aisance pour communiquer et un certain charisme vous permet de vous imposer en interne et en externe comme un professionnel compétent.
L’usage de l’anglais est indispensable pour la réussite de cette mission.
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Envoyez votre candidature (CV+courriel) à : alourdjane@agorasearch.com
Pour plus d'annonces, rendez-vous sur notre site : www.agorasearch.com
Par Agora Search
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Lundi 21 mars 2011
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09:42
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Société
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Compagnie d'assurance, leader sur le Marché des Risques Entreprises, nous recrutons un Responsable Marketing Operationnel et Communication.
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Poste
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Rattaché au Directeur Marketing et Communication, vous prendrez en charge l’élaboration et la mise en œuvre du plan de lancement des offres produits. Vous contribuerez à l’animation de nos
apporteurs et prendrez en charge toutes les opérations de présence à l’esprit. Vous assurerez le maintien et animerez le site internet avec un contenu pertinent. Vous serez en charge d’une
assistante marketing opérationnelle.
Vos tâches principales seront :
- l’élaboration et la mise en œuvre des outils et des informations nécessaires pour le lancement d’une offre produit,
- l’élaboration des outils d’aide à la vente à destination de la force de vente,
- l’animation du réseau des courtiers (organisation des cocktails/ réunions, suivi des objets publicitaires, cadeaux courtiers..),
- la communication (élaboration de la newsletter interne mensuelle et la revue de presse quotidienne, rédaction des articles pour maintenir une information pertinente et régulièrement
renouvelée sur le site internet, mise à jour régulière de celui-ci en rédigeant notamment des articles pertinents)
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Profil
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H/F, Idéalement de formation supérieure, en école de commerce ou équivalent.
Pour réussir ce challenge, vous devez justifier d’une expérience significative dans un poste similaire avec impérativement une excellente connaissance des produits IARD/ marché des risques
entreprises.
Autonomie, Qualités rédactionnelles et relationnelles, travail en équipe et réactivité sont indispensables pour réussir sur ce poste, au sein d’une entreprise qui offre à chacun la
possibilité de se révéler et de progresser.
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Envoyez votre candidature (CV+courriel) à : kdevies@agorasearch.com
Pour plus d'annonces, rendez-vous sur notre site : www.agorasearch.com
Par Agora Search
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Lundi 21 mars 2011
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21
/03
/Mars
/2011
09:32
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Société
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Notre client est un grand groupe reconnu sur le marché des vins et des spiritueux. Il réalise plus de 95% de son chiffre d’affaires à l’international avec trois marchés importants : les
Etats-Unis, la Chine et l’Europe.
Dans le cadre de son développement, la Direction Financière a décidé de recruter un Contrôleur de Gestion Holding H/F.
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Poste
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Rattaché au Directeur du contrôleur de gestion votre périmètre d’action et d’analyse est le suivant :
- Profitabilité sociale,
- Frais fixes des services communs,
- Frais fixes des frais de holding,
- La masse salariale.
Vous assurez sur votre périmètre la maîtrise des coûts et participez activement à la mise sous contrôle des coûts. Vous êtes responsable du reporting de gestion à destination des Directeurs
opérationnels, de la mise en œuvre du processus budgétaire et participez au projet de développement des systèmes informatiques de gestion.
Vous effectuez un reporting régulier de votre activité auprès de votre supérieur hiérarchique.
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Profil
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H/F De formation supérieure de type Ecole de Commerce ou formation universitaire, idéalement complétée par un DFCG. Vous justifiez d’une expérience de 5/7ans environ dans le domaine
financier avec une première expérience au sein d’un cabinet d’audit complétée par une expérience opérationnelle en contrôle de gestion en entreprise dans le secteur industriel ou de
distribution. Vous êtes doté d’un bon esprit d’analyse et de synthèse et savez apporter une vision globale tout en restant dans le détail de vos projets. Vous maîtrisez les outils
informatiques : Excel, Word, PowerPoint, la connaissance de SAP FI/CO est un plus. Votre anglais est courant.
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Envoyez votre candidature (CV+courriel) à : acauter@agorasearch.com
Pour plus d'annonces, rendez-vous sur notre site : www.agorasearch.com
Par Agora Search
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Mardi 25 janvier 2011
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/Jan
/2011
11:05
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Chef de secteurs export / Industrie / Autres
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(réf: CAX01)
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Société
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Dans le cadre de son fort développement, notre client, groupe leader dans la conception, construction et vente de lignes de production, recrute un :
Chef de secteur export (H/F).
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Poste
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Rattaché(e) au Directeur Commercial et marketing, vous êtes chargé de promouvoir et de vendre les machines et ensembles industriels destinés à l’industrie du Nontissé.
Dans ce cadre, vos interlocuteurs principaux sont les Directions Générales, les directions Techniques, les Responsables Production et Responsables Maintenance.
Vous vous appuyez sur un réseau d’agents et sur une équipe d’ingénieurs textiles, bureau d’études, automation et juriste.
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Profil
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H/F, Excellente formation, vous justifiez d’une expérience d’au moins 6ans dans la vente de matériels industriels, idéalement à l’export.
Vous êtes autonome dans la gestion de ses cycles de vente et dans le closing des affaires.
Un excellent relationnel et de réelles qualités pour communiquer vous permettent de développer des relations basées sur l’engagement et la confiance.
L’usage de l’anglais est impératif pour la réussite de cette mission.
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Envoyez votre candidature (CV+courriel) à : avieville@agorasearch.com
Pour plus d'annonces, rendez-vous sur notre site : www.agorasearch.com
Par Agora Search
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Mardi 25 janvier 2011
2
25
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/2011
10:52
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CHEF DE MARCHE MARKETING / Informatique / télécom / médias / Opérateur
Télecom
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(réf: NP76)
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Société
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Acteur majeur du secteur de la téléphonie mobile, avec plus de 18 millions de clients, notre client connaît depuis plusieurs années une très forte croissance.
Dans le cadre de son développement, il recherche un :
CHEF DE MARCHE MARKETING H/F
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Poste
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Votre mission spécifiquement stratégique vise à :
- développer des offres de fidélisation et conquête du client
- définir une politique d’animation commerciale pour l’ensemble du groupe (les cibles étant les consommateurs actuels et les consommateurs potentiels)
- recommander des plans d’action en vue d’accroître les ventes
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Profil
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De formation supérieur de type école de commerce ou formation universitaire équivalente, vous justifiez d’une expérience de 2 ans minimum en tant que chef de marché sur des problématiques
de marketing stratégique dans le secteur des services et/ ou Telecom.
Doté d’un véritable pouvoir de conviction, de persuasion, reconnu comme un leader charismatique, vous êtes fortement orienté résultats et vous vous positionnez comme un interlocuteur fiable
et efficace.
L’usage de l’anglais est indispensable pour la réussite de cette mission.
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Envoyez votre candidature (CV+courriel) à : cmelfort@agorasearch.com
Pour plus d'annonces, rendez-vous sur notre site : www.agorasearch.com
Par Agora Search
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